ร่วมงานกับเรา
มาร่วมเติบโตไปกับทีมที่เปิดโอกาสให้ทุกคนได้แสดงศักยภาพ มีส่วนร่วมในการทำงานเป็นทีม และสร้างสรรค์ไอเดียใหม่ ๆ








ค่านิยมหลักของเรา
ค่านิยม OWL ของเรา — Ownership, Willingness และ Lifetime Learning — เป็นสิ่งที่กำหนดทุกการทำงานของเรา เพื่อให้ทุกโปรเจกต์มีความหมายและสร้างผลลัพธ์ที่แท้จริง
Ownership
เรารับผิดชอบในงานและหน้าที่ของเราอย่างเต็มที่ ทั้งต่อทีมและลูกค้า เราคิดริเริ่มและหาทางออกอย่างสร้างสรรค์กับทุกอุปสรรคที่เกิดขึ้น
Willingness
เราให้คุณค่ากับการทำงานร่วมกันอย่างใกล้ชิด ทั้งภายในทีมและกับลูกค้าในฐานะพาร์ทเนอร์ เราพร้อมเผชิญหน้าและก้าวผ่านทุกอุปสรรค เพื่อสร้างผลลัพธ์ที่มีความหมายอย่างแท้จริง
Lifetime Learning
เราเชื่อในการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง โดยมองทุกความท้าทายและความสำเร็จเป็นโอกาสในการเติบโต เราจึงเปิดกว้างในการพัฒนาทักษะใหม่ ๆ อยู่เสมอ และพร้อมขยายขอบเขตความรู้ไปด้วยกัน
สมดุลชีวิตและการทำงาน
เอ็นจอยกับวัฒนธรรม Remote-first ที่ให้คุณกำหนดเวลาทำงานได้อย่างยืดหยุ่น พร้อมโอกาสในการเรียนรู้และพัฒนาตนเองรอบด้าน
- ทำงานแบบ Remote 100%
- ไม่ต้องบันทึกเวลาทำงาน
- ทำงานที่ไหนก็ได้ในเวลาที่ยืดหยุ่น
- สวัสดิการด้าน Health & Wellness
- เรียนรู้และพัฒนาทักษะอย่างต่อเนื่อง
- สิทธิ์ลางานเพื่อเลี้ยงดูบุตร (Parental leave)
มาเป็นส่วนหนึ่งในทีมของเรา
พร้อมแล้วสมัครเลย!
1. สมัคร (Apply)
ส่งใบสมัครสำหรับตำแหน่งที่คุณสนใจโดยแชร์ประสบการณ์ ทักษะ และเป้าหมายของคุณกับเรา
2.ทำแบบประเมิน (Assessment)
ทำแบบประเมินตามตำแหน่งที่เปิดรับ ให้เราได้เห็นทักษะความสามารถและวิธีการแก้ปัญหาของคุณ
3.สัมภาษณ์ (Interview)
พูดคุยกับเราเพื่อทำความรู้จักกันให้มากขึ้น เพื่อให้มั่นใจว่าคุณสมบัติและคุณค่าของคุณสอดคล้องกับ CRIC อย่างแท้จริง
เหลืออีก 2 จาก 3 โปรเจกต์ในไตรมาสนี้
ไตรมาสนี้เต็มแล้ว? จองคิวล่วงหน้า หรือ คุยกับเราทาง LINE

